アラブ首長国連邦では、予期せぬ状況で雇用者を経済的損失から保護するために、新しいタイプの国内サービス保険が導入されています。
アラブ首長国連邦内務省は、Axa Green Crescentと一緒に、家事労働者に新しいタイプの保険を導入しています。これは、従業員が失われた場合に雇用者を経済的損失から保護します。
保険の方針は、18歳から64歳の市民と居住者が給料を支払っているメイド、ドライバー、および使用人にまで及んでいます。
このタイプの保険の最低年間拠出額は100ディルハム（27.2ドル）です。失,、医療検査の不履行、および身体の輸送の3つのケースをカバーしています。
保険会社は、雇用主に代わって行動し、必要なすべての手続きを完了します。また、従業員が死亡した場合、または医学的に不適当な場合には、5000ディルハム（1360ドル）を支払います。従業員が雇用主から「逃げる」場合、交通費はカバーされます。
このイニシアチブは、アラブ首長国連邦の大統領、2017年のシェイク・ハリファ・ビン・ザイード・アル・ナヒヤン殿下のチャリティー年としての採択に基づいて開発されたと報告書は述べています。保険プログラムは、個人および企業が社会的責任を促進することを支援することも目的としています。
アクサグリーンクレセントの本社はアブダビにあります。同社は、保険および資産管理の世界的リーダーであるAXAグループの一部です。 AXAとカヌーグループおよびGreen Crescent Insurance Company（GCIC）との戦略的提携の結果として作成されました。
